Roma, 2 set. (Labitalia) - E' stato sottoscritto l’accordo-quadro in materia di rappresentanza nel settore della somministrazione lavoro tra Assolavoro (aderente a Confindustria), Felsa Cisl, NIdiL- Cgil e Uiltemp. Si tratta di un’intesa, si legge in una nota dei sindacati, "che adegua al settore del lavoro in somministrazione i principi del Testo unico sulla rappresentanza definiti da Confindustria e da Cgil, Cisl e Uil il 10 gennaio 2014. Un accordo importante -spiegano i sindacati- in un settore che attraversa trasversalmente l’intera economia italiana".

Roma, 2 set. (Labitalia) - "Certamente, le parti sociali che innovano le relazioni industriali e aiutano l'aumento della produttività danno il loro contributo alla crescita economica". Così Francesco Daveri, economista e professore ordinario di Politica economica presso l’Università Cattolica del Sacro Cuore (sede di Piacenza), commenta, con Labitalia, l'intesa raggiunta da sindacati e Confindustria sugli ammortizzatori sociali. E Daveri ribadisce che "il lavoro si crea in azienda, non per decreto".

Parla Bentivogli, capo dei metalmeccanici della Cisl: “Non basta una legge di Stabilità per tornare competitivi. Renzi deve trovare il coraggio di battere i tic conservatori degli imprenditori e di noi sindacalisti. Così”.

In poche ore il ministro Cazeneuve prima annulla e poi autorizza la manifestazione di giovedì contro la "loi travail". E a Bruxelles il premier dice che le corporazioni vogliono sovvertire il governo eletto

Scontri con la polizia vicino Montparnasse e lancio di oggetti contro le forze dell'ordine. Il Cgt aveva annunciato una "mobilitazione enorme".

La nuova versione della legge “El Khomri” sui contratti aziendali è meno liberale di quanto si vorrebbe far credere. I retroscena della politicizzazione voluta dalla Cgt.

I contratti aziendali sono di sinistra: promuovono la produttività e scardinano una diseguaglianza di fatto che blocca il paese. Non solo sindacati: c’è un passo fondamentale che la Confindustria deve fare.

Una carezza a Pier Luigi Bersani, un buffetto a Piercamillo Davigo, un regalino a Susanna Camusso, una pacca sulle spalle adirate della diplomazia di carriera. E sempre più Matteo Renzi accentua carnali e ondulanti lusinghe, a tutti offre un suo inedito lato convesso.

Aggiornare il sistema di relazioni industriali (con già grave ritardo) passa dall'eliminazione della patina sindacale sulla contrattazione.

Si torna a parlare di “staffetta generazionale”, teoria malsana e poco realistica secondo cui il numero di posti è fisso e per dare occupazione a un giovane è necessario mandare in pensione un anziano. Ma il mondo del lavoro non è un teatro.